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Krisen-Manager (Verhandlung)
Deeskalation und Durchsetzungskraft in verhärteten Situationen. Wir kombinieren juristische Hebel mit psychologischer Verhandlungstaktik (Harvard-Konzept), um tragfähige Ergebnisse ohne Einigungsstelle zu erzielen.
Was Sie erwarten können
Interessenbasiertes Verhandeln (Harvard-Konzept)
Umgang mit Blockadetaktiken
Juristische Hebel & psychologische Taktik
Lösen emotionaler und sachlicher Knoten
Verfügbare Formate
Praxis-SimulationenPräsenz-Training
Interessiert?
Lassen Sie uns in einem unverbindlichen Vorgespräch klären, wie wir Sie unterstützen können.